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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 領導四分圖理論認為,效果最差的領導方式是

    2020年10月現(xiàn)代管理學

    卷面總分:     試卷年份:2020.10    是否有答案:   

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    領導四分圖理論認為,效果最差的領導方式是

    • A、低組織低關心
    • B、低組織高關心
    • C、高組織低關心
    • D、高組織高關心
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    行為科學家麥格雷戈把管理思想中的傳統(tǒng)觀點稱作

    • A、X理論
    • B、Y理論
    • C、Z理論
    • D、超Y理論

    下列屬于領導者強制性影響力的有

    • A、法定性校力
    • B、獎賞性權力
    • C、懲罰性權力
    • D、感召性權力
    • E、專長性權力

    借助于經(jīng)濟學、數(shù)學、統(tǒng)計學,計算機料學和決策理論等方法來進行分析推理的方法是

    • A、定性方法
    • B、定量方法
    • C、訪談法
    • D、德爾菲法

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